新劳务合同_劳动合同

在人们越来越相信法律的社会中，合同的法律效力与日俱增，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢？以下是小编收集整理的新劳务合同_劳动合同，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

甲方（用人单位）名称：某单位地址：XX市法定代表人或主要负责人(委托代理人)：XX

乙方（劳动者）姓名：李女士性别：女地址：XX市居民身份证号码：1234567890或其他有效身份证件号码：XX†因某种原因无法正常工作居民关系 status：非正式†鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

一、 本合同期限自2025年10月15日开始至2024年6月10日期限。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。
二、 乙方享受的劳务费为（元/月）。乙方依法缴纳的个人所得税由甲方从其劳务费中代为扣缴。
三、 乙方承担的劳务内容如下，甲乙双方经协商一致，可以对乙方的工作内容进行调整。
四、甲乙双方约定，在劳务合同期间，甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司XX意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。
五、 乙方患病或非因工负伤，其所需的医疗费用由乙方自行承担；在乙方治疗期间，甲方将不支付劳务费。
六、 发生下列情形之一，本合同终止：
(一)、本合同期满的；
(b)、双方就解除本合同协商一致的；
(c)、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的；
(d)、由于客观情况发生重大变化导致本合同无法继续履行的。

七、 甲、乙双方若单方面解除本合同，需提前一个月通知另一方。本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明。在合同期内，乙方解除本合同，给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。

八、 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。其他约定：
甲方：（盖章）法定代表人或主要负责人(委托代理人)：（签名或盖章）
年 月 日
乙方：（签名）
年 月 日

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